We czwartek, 29.05.2025r., w Zespole Szkół nr 6 im. Macieja Rataja w Ełku odbyło się regionalne seminarium z panelem dyskusyjnym „Edukacja wobec wyzwań rynku pracy i rozwoju AI".
Celem seminarium było ukazanie wpływu zmian pokoleniowych na system edukacji oraz rynek pracy, a także wskazanie wynikającej z tego potrzeby ścisłej współpracy szkół, pracodawców i podmiotów ekonomii społecznej. Wydarzenie miało również na celu omówienie kierunków zmian w edukacji w odpowiedzi na wyzwania dynamicznie rozwijającego się rynku pracy oraz rosnącej roli sztucznej inteligencji. W seminarium udział wzięli: Dyrektor i wizytatorzy Ełckiej Delegatury Kuratorium Oświaty w Olsztynie, Wicestarosta Ełcki, dyrektorzy szkół podstawowych i ponadpodstawowych,nauczyciele kształcenia zawodowego,doradcy zawodowi oraz pracodawcy, przedstawiciel podmiotów ekonomii społecznej i Biura Regionalnego w Ełku Urzędu Marszałkowskiego w Olsztynie. Przedsięwzięcie byłozorganizowane przez Warmińsko-Mazurski Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli Filia w Ełku wraz z Zespołem Szkół nr 6 im. Macieja Rataja w Ełku. Patronat honorowy objęło Kuratorium Oświaty w Olsztynie, a patronat medialny Radio 5.W części pierwszej wysłuchano prelekcji ekspertów z obszaru edukacji, doradztwa zawodowego, ekonomii społecznej oraz przedstawicieli pracodawców z różnych branż, którzy podzielili się wiedzą i doświadczeniami. Otwarcie seminarium (Dyr. WMODN w Olsztynie Waldemar Żakowski, Dyr. ZS nr 6 w Ełku Sylwester Chyliński, Dyr. Ełckiej Delegatury Kuratorium Oświaty w Olsztynie Dariusz Jurczykowski)Iwona Siemieniewicz - nauczyciel-konsultant WMODN w Olsztynie i nauczyciel w ZS nr 6 w Ełku - „Między TikTokiem a technikum – jak pokolenie Z i Alpha zmienia model absolwenta w erze sztucznej inteligencji”
Tomasz Trawczyński – BOM Process Manager w Stocznia Saxdor Shipyard - Nowe pokolenia, nowe reguły gry – jak Z i Alpha przepisują oczekiwania pracodawców”.
Hubert Górski – Fundacja Wsparcia Nauki i Biznesu „Nowe pokolenia, nowe wyzwania – rola ekonomii społecznej i edukacji w kształtowaniu rynku pracy w erze AI”
Renata Kozłowska- dyrektor ds. eksportu CEZAR, „Pokolenie Z i Alpha na globalnej scenie – jak zmieniają profil pracownika eksportu i wymagania pracodawców w dobie AI”
Aleksandra Nowak-Łobrów – dyrektor ds. operacyjnych Folwark Łękuk - „Młode pokolenie w branży HoReCa, czyli jak wyszkolić liderów gościnności”
Teresa Garlicka – PCPP-P w Ełku – „System wartości pokolenia Z i Alpha w kontekście planowania ścieżki rozwoju”.
Część druga to panel dyskusyjny, którego celem było wspólne wypracowanie rekomendacji i kierunków działań dla dalszego rozwoju edukacji, skuteczniejszej współpracy szkół z pracodawcami oraz podmiotami ekonomii społecznej, które to propozycje i rekomendacje zostaną przesłane do szkół, kuratorium i organów prowadzących szkoły. W panelu wzięli udział: Sylwester Chyliński, Tomasz Trawczyński, Hubert Górski, Renata Kozłowska, Aleksandra Nowak-Łobrów, Teresa Garlicka. Obie części moderowały Marta Rózio i Iwona Siemieniewicz.
Seminarium, poprzez swój interdyscyplinarny charakter i zaangażowanie różnych środowisk, stanowiło istotny wkład w budowanie nowoczesnego modelu kształcenia, odpowiadającego na potrzeby rynku pracy przyszłości.
Iwona Siemieniewicz
fot. I. Siemieniewicz